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山东城资集团召开2022年上半年工作暨中层以上管理人员述德述职述廉评议会议 | ||||||||||||||||||||||||
2022-08-05 作者: 点击数: | ||||||||||||||||||||||||
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8月1日,山东城资集团召开2022年上半年工作暨中层以上管理人员述德述职述廉评议会议。集团党支部书记、董事长朱国栋出席会议并讲话,集团全体干部职工参加会议。会上,集团中层及以上管理人员共14名同志,分别作了2022年上半年述德述职述廉情况汇报,围绕自身年初既定目标,总结上半年工作,分析存在的问题与不足,明确下半年工作思路。朱国栋对每名同志述职情况进行了综合点评,对大家取得的成绩给予充分肯定,并指出了各自存在的问题及今后努力的方向。 朱国栋强调:一要突出“实干”。要在干事创业的过程中,坚定理想信念,坚守使命担当,自觉干事、主动做事,以激流勇进的势头积极作为,努力奉献,争做实干的“排头兵”。二要突出“学习”。立足现实,终身学习,与时俱进,不断加强相关专业理论知识学习,在学习中探寻问题的解决办法,坚持“缺什么、补什么”“弱什么、强什么”,持续努力,精准发力。三要突出“关键因素”。要在工作中树立大局意识和责任意识,不断增强紧迫感和危机感,以务实的举措、高效的管理,努力实现集团快速发展、快速提升、快速见效。朱国栋要求:一是必须在转变作风上下功夫。要把工作的着力点真正放在解决制约集团发展的重大问题上,把各项工作的立足点放在真抓实干上,积极倡导“严真细实快”的工作作风。二是必须在强化工作落实上下功夫。要真正把重视放在心上,把责任扛在肩上,把工作落实到行动上。要做到立说立行、雷厉风行,第一时间执行到位、落实到位,坚决杜绝推诿扯皮、上推下卸的现象。三是必须在树立良好形象上下功夫。要树立爱岗敬业的职业形象,树立勤学善思的进取形象,树立勤政廉洁的形象,始终保持平和、成熟的心态,经受住各种风浪的考验,努力让自己成为可用之材。 与会人员还对参与述职的全部中层以上管理人员进行了现场评议打分。
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